-
Szczegóły
-
Autor: Grzegorz Makarewicz
-
Kategoria: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń
-
-
Odsłon: 7586
- O tym musisz wiedzieć!
- Nowe składki na ubezpieczenie wypadkowe od 1 kwietnia 2015 r.
- Jakie korzystne zmiany zostały wprowadzone w ustawie emerytalnej
- W jakiej wysokości pracownikowi przysługuje dodatek za pracę w niedzielę
- Czy urlop bezpłatny krótszy niż 1 miesiąc wpływa na wymiar urlopu wypoczynkowego
- Czy pracodawca może kazać pracownikowi odpracować czas poświęcony na badania kontrolne
- Temat numeru
- Badania lekarskie pracowników - jak je przeprowadzać po zmianach od 1 kwietnia 2015 r.
- Prawo Pracy
- Gdzie mogą się odbywać dyżury domowe
- Czy pracownik może przerwać pracę, jeżeli ma odbywać delegację z nietrzeźwym kierowcą
- Czy w świadectwie pracy można zamieścić pozytywną opinię o pracowniku
- Wynagrodzenia
- Jakie odszkodowania dla pracowników są zwolnione z opodatkowania
- Kiedy bezpłatne posiłki otrzymywane w czasie delegacji obniżają dietę
- Czy przyznanie zapomogi z zfśs bez wniosku pracownika jest prawidłowe
- Ubezpieczenia Społeczne i Zdrowotne
- Czy upust na pracownicze akcje powoduje powstanie przychodu podlegającego składkom ZUS
- Czy należy opłacać składkę zdrowotną, jeżeli w Polsce nie jest pobierana zaliczka na podatek
- Czy zmianę adresu siedziby firmy należy zgłosić do ZUS
- Zasiłki
- Jak w dokumentach rozliczeniowych wykazać wyrównanie zasiłku i wynagrodzenia chorobowego
- Jak w podstawie wymiaru zasiłku uwzględniać premie z przesuniętym terminem płatności
- BHP w Firmie
- Kiedy można wprowadzić outsourcing służby bhp
- Spis treści dodatku: Wskaźniki i stawki
- Wskaźniki i stawki - stan prawny na dzień 23 marca 2015 r.
- Spis treści dodatku: Sposób na płace
- Lista płac - sporządzanie i korekta w praktycznych rozliczeniach