ATEST - ochrona pracy 2022/09

Szczegóły

Kategoria: ATEST

Odsłony: 165

• Artykuł wstępny
  • Pełzająca reforma szkoleń bhp (3)
• Redakcja odpowiada
  • Jak często refundować okulary? (2)
• Wypadki i awarie
  • Wypadki przy pracy z udziałem wózków jezdniowych – brak świadomości istnienia zagrożeń czy świadome lekceważenie przepisów? (4)
• Przepisy i normy
  • Konsekwencje odwołania stanu epidemii koronawirusa w sferze niektórych praw i obowiązków stron stosunku pracy (8)
  • Nowe normy badań: oznaczanie chinoliny, heksachlorobenzenu i propan-2-olu w powietrzu na stanowiskach pracy (20)
  • Szósta zmiana decyzji wykonawczej (UE) 2019/436 dotyczącej wykazu norm zharmonizowanych z dyrektywą 2006/42/WE (25)
  • Uznanie wynagrodzenia za właściwe na gruncie ubezpieczeń społecznych (42)
  • Nowe przepisy bhp i prawa pracy (50)

    Czytaj więcej: ATEST - ochrona pracy 2022/09

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 2022/09

Szczegóły

Kategoria: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń

Odsłony: 175

• Temat numeru
  • Rozliczanie krajowych podróży służbowych po zmianie wysokości diety
• O tym musisz wiedzieć
  • Zmiany w procedurze wydawania zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi (4)
  • Hipotetycznej zaliczki na podatek z 2021 r. nie należy obniżać o składkę zdrowotną – stanowisko Ministerstwa Zdrowia (12)
  • Ustawa o ekonomii społecznej – jak na podstawie nowych przepisów będą funkcjonowały przedsiębiorstwa społeczne (15)
  • Do 30 września 2022 r. trzeba udzielić pracownikom zaległego urlopu wypoczynkowego (18)
  • Drugą ratę odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych należy przekazać do 30 września 2022 r. (21)
  • Były pracownik-emeryt odzyska nadpłacony zryczałtowany podatek na podstawie wniosku do organu podatkowego – stanowisko Ministerstwa Finansów (23)
• Odpowiedzi na pytania kadrowych
  • Czy pracodawca ma obowiązek uzasadnić odmowę udzielenia urlopu bezpłatnego (26)

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - cały wykaz

Serwis Prawno-Pracowniczy 2022/17

Szczegóły

Kategoria: Serwis Prawno-Pracowniczy

Odsłony: 177

• Temat miesiąca
  • Zatrudnianie pracowników młodocianych w celu przygotowania zawodowego (12)
    W celu przygotowania zawodowego młodocianego pracodawca zawiera z nim pisemną umowę o pracę. Przed przyjęciem do pracy młodociany podlega wstępnym badaniom lekarskim, a w czasie zatrudnienia – badaniom okresowym i kontrolnym. Pracowników młodocianych dotyczą ograniczenia w czasie pracy. Mają oni także korzystniejsze zasady naliczania urlopu wypoczynkowego.
• Prawo pracy
  • Udzielanie zaległych urlopów wypoczynkowych w 2022 r. (15)
    Z powodu trwającego stanu zagrożenia epidemicznego ogłoszonego z powodu COVID-19, pracodawca może udzielić pracownikowi zaległego urlopu wypoczynkowego w wymiarze do 30 dni. Pracodawca sam może wskazać termin wykorzystania takiego urlopu, bez uzyskania zgody pracownika i z pominięciem planu urlopów.

    Czytaj więcej: Serwis Prawno-Pracowniczy 2022/17

Lekarz Medycyny Pracy 2022/09

Szczegóły

Kategoria: Lekarz Medycyny Pracy

Odsłony: 196

• Poradnia medycyny pracy
  • Jak sprawować opiekę profilaktyczną nad osobami pracującymi na wysokości (3)
    Praca na wysokości jest jednym z częściej występujących narażeń zawodowych. O czym trzeba pamiętać podczas wykonywania badań profilaktycznych tej grupy pracowników?
  • Orzeczenie o istnieniu przeciwwskazań do kierowania pojazdami – co powinien wiedzieć psycholog transportu (5)
    Wielu kierowców i pracowników zastanawia się, co się dzieje po otrzymaniu orzeczenia o istnieniu przeciwwskazań do kierowania pojazdami. O ile dotyczy to przeciwwskazań do w wykonywania danego zawodu, np. egzaminatora, o tyle można poszukać sobie innej pracy. Co jednak, gdy kierowca zawodowy utraci prawo jazdy i nie może go odzyskać? Jakie postępowanie powinien wdrożyć psycholog transportu?
• Komentarze prawne
  • Brak przeciwwskazań do pracy – musi być jednoznaczny, a nie warunkowy (7)
    W wyniku pracowniczych badań profilaktycznych lekarz wydaje orzeczenie lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku albo istnienie przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku w warunkach pracy opisanych w skierowaniu na badania lekarskie. Sprawdź, dlaczego praktyka polegająca na wydawaniu orzeczeń o braku przeciwwskazań do pracy z jednoczesnym wskazywaniem ograniczeń w zakresie obowiązków nie jest właściwa.
  • Promieniowanie jonizujące a zakres i częstotliwość pracowniczych profilaktycznych badań lekarskich (10)
    Pracownicy narażeni na promieniowanie jonizujące muszą wykonać dane badania profilaktyczne w określonym czasie. Kieruje na nie pracodawca. Co o zakresie takich badań musi wiedzieć lekarz medycyny pracy?

    Czytaj więcej: Lekarz Medycyny Pracy 2022/09

W Akcji 2022/03

Szczegóły

Kategoria: W Akcji

Odsłony: 227

• Temat numeru
  • Szybka trójka czy szybki dron? (8)
    W Polsce zgłasza się na policję średnio ponad 30 zaginięć dziennie. Ilekroć mowa jest o zaginięciu osoby – należy przez to rozumieć sytuację, w której występuje wysokie prawdopodobieństwo, że w wyniku niekorzystnych zdarzeń osoba (lub kilka osób) utraciła zdolność określenia swojego położenia, nie ma ona możliwości kontaktu z innymi ludźmi, a sytuacja, w której się znajduje, może spowodować nagłe zagrożenie życia lub zdrowia (Zasady organizacji działań poszukiwawczo-ratowniczych w KSRG). Należy jednak pamiętać, że w przypadku prowadzonych poszukiwań osób zaginionych upływ czasu nigdy nie jest sprzymierzeńcem. Niezwykle pomocne w działaniach mogą jednak być stare, sprawdzone sposoby (np. szybka trójka poszukiwawcza) wspierane przez nowoczesne technologie.
• W Akcji
  • Indywidualne pakiety dekontaminacyjne (16)
    Bardzo ciekawe i praktyczne rozwiązanie stanowią indywidualne pakiety dekontaminacyjne. Mają zastosowanie w samopomocy podczas skażenia ciała i wyposażenia funkcjonariusza/ratownika, a także w przypadku skażenia osób cywilnych. Przede wszystkim to jednostki straży pożarnej będą w pierwszej kolejności prowadziły działania ratownicze związane z użyciem czynnika CBRNE lub emisją materiałów niebezpiecznych.
  • Grupy poszukiwawczo-ratownicze gwarancją sprawności systemu ochrony ludności (26)
    Celem artykułu było wskazanie miejsca i roli grup poszukiwawczo-ratowniczych w systemie ochrony ludności. Przedmiotem rozważań stała się potrzeba ich funkcjonowania w kontekście podmiotów zapewniających ochronę życia, zdrowia oraz środowiska naturalnego człowieka. Grupy poszukiwawczo-ratownicze zapewniają siły i środki do ratowania życia oraz zdrowia. Ratownictwo stanowi nieodłączny element zapewniający bezpieczeństwo. Założony cel opracowania osiągnięto dzięki analizie literatury przedmiotu oraz doświadczeniu i wiedzy ekspertów udzielających wywiadu. W ramach podsumowania zaprezentowano wnioski wraz z rekomendacjami zmian, wskazując elementy wymagające poprawy lub modernizacji.
  • Analiza – obowiązek czy konieczność? – komentarz w dyskusji (34)
    Artykuł jest refleksją strażaka, oficera, dowódcy, który wielokrotnie był członkiem zespołów analitycznych, a także oceniał finalny dokument. Teraz, po wielu latach obserwacji, wyraził swoje zdanie i zabrał głos w dyskusji na temat przeprowadzania analizy działań ratowniczych.
  • Ochrona przed elektrycznością statyczną podczas działań ratownictwa chemiczno-ekologicznego (44)
    Współcześnie elektryczność statyczna jest zjawiskiem powszechnie znanym, choć nie zawsze dostrzegane jest niebezpieczeństwo związane z jej powstawaniem. W wyniku zetknięcia i następnie rozdzielenia lub potarcia o siebie dwóch ciał, które są izolatorami, na jednej powierzchni powstaje ładunek ujemny, a na drugiej – dodatni. Rodzaj powstającego ładunku oraz stopień elektryzacji zależą od rodzaju materiału. Ładunki mogą powstać np. w wyniku chodzenia po izolacyjnej wykładzinie podłogowej. W tym przypadku obuwie i całe ciało naładują się ujemnie, wykładzina zaś dodatnio. Elektryzacja dotyczy także nieprzewodzących cieczy. Najczęściej następuje w trakcie przepływu przez rurociągi, napełniania i opróżniania zbiorników (w szczególności połączonego z rozbryzgiwaniem), falowania cieczy w zbiorniku będącym w ruchu, rozpylania, mieszania, filtrowania itp. Zjawisko elektryzacji może wystąpić nawet podczas przelewania różnorodnych cieczy.

    Czytaj więcej: W Akcji 2022/03

UDT Inspektor 2022/02

Szczegóły

Kategoria: UDT Inspektor

Odsłony: 238

• Temat numeru
  • Poligeneracja – szansa czy zagrożenie dla przedsiębiorstwa
    Efektywność energetyczna przejawiać się może w szeregu działań. Można powiedzieć, że pula proponowanych rozwiązań technicznych i pozatechnicznych jest bardzo szeroka. Dziś można zadać pytanie, jak dużym ryzykiem obarczone jest obecnie podejmowanie decyzji o wdrażaniu poligeneracji (kogeneracji lub trójgeneracji) w zakładzie.
  • Bezpieczeństwo procesów produkcyjnych
    Bezpieczeństwo w zakładach produkcyjnych jest pojęciem bardzo szerokim. Dotyczy zarówno zachowania ciągłości produkcji, jak i ochrony pracowników przed wypadkami. Łatwo zauważyć, że jedno ściśle wiąże się z drugim. Jakie systemy bezpieczeństwa stosowane są zatem w przedsiębiorstwach?
• Wydarzenia
  • Targi pełne inspiracji
    Energia biznesowych spotkań „face to face” powróciła na Międzynarodowe Targi Poznańskie z całą mocą. Hale wypełniły nowoczesne maszyny i roboty, nie brakowało rozwiązań przyszłości. Część z nich zostanie dopiero zaimplementowana przez firmy sektora przemysłowego, ale ich historia zaczęła się właśnie tu, w Poznaniu. Oferta blisko sześciuset wystawców bloku ITM INDUSTRY EUROPE zadziałała jak magnes. Wydarzenie odwiedziło 11 687 uczestników. To były cztery dni pełne innowacji, eksperckiej wiedzy i pomysłów na biznes w niestabilnych czasach.
• Oleje i smary
  • Monitorowanie olejów w czasie rzeczywistym
    Ważnym podzespołem wielu maszyn, a także ważnym podsystemem wielu systemów produkcyjnych jest układ smarowania. Jego podstawowymi zadaniami są zmniejszenie oporu tarcia oraz odprowadzanie ciepła, którego wytwarzanie zawsze towarzyszy procesom ciernym, a w niektórych przypadkach także zapewnienie szczelności między współpracującymi powierzchniami. Zadania dodatkowe to: oczyszczanie powierzchni trących oraz zabezpieczanie ich przed korozją. Elementem układu smarowania jest typowo filtr, który ma zatrzymywać zanieczyszczenia oleju.
• Zarządzanie zasobami ludzkimi
  • Onboarding cudzoziemców
    Od początku wojny w Ukrainie do Polski przybyło już ponad 2 mln osób uciekających przed konfliktem zbrojnym. Część uchodźców traktuje nasz kraj jako punkt pośredni na mapie ich podróży do innego państwa. Jednak całkiem spora liczba obywateli Ukrainy planuje pozostać w Polsce do momentu zakończenia wojny, a może i dłużej. Oznacza to, że w ciągu najbliższych kilku miesięcy rynek pracy zaleje fala pracowników poszukujących stałego miejsca zatrudnienia, a pracodawcy staną przed wyzwaniem odpowiedniego ich wdrożenia. W jaki sposób przygotować istniejące zespoły na przyjęcie pracownika z zagranicy oraz ułatwić uchodźcom start w polskich przedsiębiorstwach?

    Czytaj więcej: UDT Inspektor 2022/02

Inspektor Pracy 2022/08

Szczegóły

Kategoria: Inspektor Pracy

Odsłony: 257

• Rada Ochrony Pracy o pyłowej atmosferze wybuchowej (3)
  Przedmiotem obrad była między innymi problematyka zagrożeń związanych z obecnością pyłowej atmosfery wybuchowej w przemyśle i rolnictwie.
• Wiadomości nie tylko z kraju (4)
• Człowiek uczy się całe życie – wspomnienie Romana Giedrojcia w rozmowie z nadinspektorem pracy Krzysztofem Lisowskim
• Świadczenia urlopowe. Jak obliczyć wynagrodzenie lub ekwiwalent za urlop? (część 1) (8)
  Za czas wypoczynku pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował, a w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu ustania stosunku pracy – ekwiwalent pieniężny. Nie zawsze świadczenia te są właściwie naliczane, co stwierdzają podczas kontroli inspektorzy pracy.
• Czasowa zmiana. Okresowe powierzenie pracownikowi innej pracy (część 2)
  Czasowe powierzenie innej pracy jest pewnego rodzaju furtką dla pracodawcy w przypadku absencji na określonym stanowisku, spowodowanej np. chorobą pracownika czy innymi ograniczeniami kadrowymi. Zgodnie z Kodeksem pracy wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy lub płacy nie jest wymagane w razie powierzenia pracownikowi innej pracy niż określona w umowie o pracę na okres nieprzekraczający 3 miesięcy w roku kalendarzowym.

  Czytaj więcej: Inspektor Pracy 2022/08

Bezpieczeństwo Pracy i Ochrona Środowiska w Górnictwie 2022/08

Szczegóły

Kategoria: BP i Ochr. Śr. w Górnictwie

Odsłony: 279

• Wypadki i niebezpieczne zdarzenia w polskich kopalniach odkrywkowych w latach 2017-2021
  Górnictwo odkrywkowe charakteryzuje stosunkowo małą liczbą wypadków. W latach 2017-2021 udział odnotowanych w nim wypadków w ich ogólnej liczbie w górnictwie krajowym nie przekracza bowiem 3%, a wskaźnik wypadkowości ogółem na 1000 zatrudnionych osiągał 1,57 do 1,98. Z 23 wypadków śmiertelnych i ciężkich w górnictwie odkrywkowym w ww. latach najwięcej odnotowano w zakładach prowadzących eksploatację kruszywa naturalnego spod lustra wody (46,15%) i ze złóż niezawodnionych (23,08%). Do ok. 35% z nich doszło wskutek kontaktu pracowników z wirującymi lub będącymi w ruchu elementami urządzeń. Kolejne przyczyny poważnych wypadków (po 15%) to niewłaściwe poruszanie się pracowników w pobliżu pracujących maszyn oraz upadki z wysokości. Pozostałe przyczyny to zatopienie i zasypanie operatorów maszyn (12%). Wśród przyczyn wypadków dominuje więc „czynnik ludzki”, w 2017 r. i w latach 2019-2021 odpowiadający za 100% wypadków śmiertelnych i ciężkich (a w 2018 r. za 75%). Należy też zwrócić uwagę na zdarzenia niebezpieczne, które mimo, że nie skutkowały obrażeniami pracowników, to stanowiły zagrożenie. I tak, w latach 2017-2021 w odkrywkach doszło do: 14 osuwisk, 1 zalania wyrobiska wodami powodziowymi, 11 pożarów i 6 przypadków rozrzutu odłamków skalnych poza strefę bezpieczną. Odnotowane wypadki wskazują na uchybienia związane z organizacją pracy oraz użytkowaniem maszyn i urządzeń, w tym m.in.: brak zabezpieczeń i osłon ruchomych elementów maszyn, niewłaściwe przygotowanie miejsca pracy (osłonięcie, wydzielenie, usunięcie elementów niebezpiecznych, wyposażenie w środki ochrony osobistej), niewłaściwe oznakowanie miejsc stanowiących zagrożenie. Zdecydowany wpływ na poziom bezpieczeństwa w odkrywkach ma więc poprawa organizacji pracy, w tym ograniczanie dostępu pracownika do części wirujących oraz do miejsc pod tym względem szczególnie niebezpiecznych, oraz nadzór nad prowadzonymi pracami i dobór właściwej techniki prowadzenia ruchu zakładu. Obowiązkiem przedsiębiorcy jest także przeciwdziałanie potencjalnym zagrożeniom poprzez aktywną prewencję, w tym stałe szkolenie pracowników w zakresie bezpieczeństwa pracy i istniejących zagrożeń oraz sprawdzanie ich umiejętności zdobytych w trakcie szkoleń.

  Czytaj więcej: Bezpieczeństwo Pracy i Ochrona Środowiska w Górnictwie 2022/08

Monitor Prawniczy 2022/14

Szczegóły

Kategoria: Monitor Prawniczy

Odsłony: 288

• Aktualności
  • Abuzywność umowy w postępowaniu egzekucyjnym
  • Obowiązek sądu pouczenia strony działającej bez profesjonalnego pełnomocnika
  • Możliwość dokonania przez stronę czynności procesowej w dowolnym dniu terminu
  • Zarzuty w postępowaniu zabezpieczającym
  • Odrzucenie skargi kasacyjnej podpisanej przez stronę, a nie uprawnionego pełnomocnika
  • Nadużycie prawa do informacji publicznej
  • Dziedziczenie a podatek liniowy
  • Odpis pisma w postępowaniu sądowo-administracyjnym
  • Koszt tłumaczenia dokumentów sądowych w postępowaniu cywilnym
  • Oświadczenie o odrzuceniu spadku
• Artykuły
  • Charakter współudziału wierzycieli w egzekucji z nieruchomości
  • Sprzeciw jako szczególny środek zaskarżenia zarządzenia i postanowień referendarza sądowego z zakresu prawa pomocy – rozważania de lege lata

    Czytaj więcej: Monitor Prawniczy 2022/14