Aktualności BHP (Новости безопасности и охраны труда) 2020/165 (09-10)

•  Новости
  • Новое определение моббинга может вызвать множество проблем (3)
    Ведется работа по внесению поправок в Трудовой кодекс в части определения моббинга. Речь идет о расширении его категорией, которая различает размер вознаграждения по полу. Однако, по словам эксперта, расширение определения моббинга этим вопросом уже вызывает много сомнений. Зачем?
  • До каких пор использовать антикризисные решения (4)
    Некоторые положения антикризисного щита истекают в начале сентября. Как это влияет на антикризисные решения? Какие из них еще можно использовать?
• Рецепты с комментариями
  • Правильная идентификация работодателя по новому образцу карты начального обучения (6)
    Каждый работодатель несет ответственность за обучение сотрудников по вопросам здоровья и безопасности, которое затем должно быть должным образом задокументировано. Для этого используются не только учебные программы, но в частности карты начального обучения. На такой карточке, заполненной в соответствии с действующим образцом, должно быть указано имя работодателя. Но термин - данные работодателя - не очень точен. Итак, какая информация должна быть включена?
• Судебная практика
  • На размер компенсации за несчастный случай на производстве влияет солидарная ответственность работника (7)
    Ответственность работодателя перед работником по ст. 430 ГК РФ (ответственность за ущерб, причиненный третьим лицам) применяется правило, позволяющее определить размер возмещения (компенсации), причитающегося работнику, с учетом возможного вклада потерпевшего работника в причинение ущерба.
• Тема номера
  • Требования по охране труда и технике безопасности на должности жестянщика автомобилей (8)
    Автомастерская - это место ремонта кузова автомобиля. Условия работы жестянщика различаются в зависимости от вида и характера выполняемых работ. Работа обычно проходит в стоячем положении, а жестянщик чаще всего работает в закрытых помещениях. Жестянщик автомобилей подвергается воздействию множества вредных, обременительных и опасных факторов, которые напрямую влияют на безопасность труда. Каким минимальным требованиям по охране труда и технике безопасности должна соответствовать автомастерская?
• Вопросы и Ответы
  • Как вести учет работников, подвергшихся воздействию биологических агентов (12)
    Можно ли один раз создать реестр и только потом каждый год добавлять сотрудников, которые приступают к работе? Если это бумажный регистр, достаточно ли добавлять сотрудников на отдельном листе или создавать новый регистр каждый год? Как должно выглядеть сотрудничество с отделом кадров, как персонал должен информировать бихевиориста об изменениях, чтобы эти записи хорошо сохранялись?
  • Обязательно ли платить взносы Социальное обеспечение на заработную плату социального инспектора труда (13)
    Должен ли работник платить взносы на социальное страхование и медицинское страхование на дополнительное вознаграждение, полученное работником в качестве инспектора социального труда?
• Обязанности работодателя
  • Когда сотрудник сообщает о контакте с человеком, инфицированным коронавирусом (14)
  • На каком основании обрабатывать данные работника в листке нетрудоспособности (15)
    В справке об инвалидности указываются не только обычные персональные данные, но и данные особой категории - сведения об инвалидности и присвоенном ей символе. Кто может получить доступ к этой информации? И на каком основании работодатель может их обрабатывать?
• Тренинг по охране труда - вопросы и ответы
  • Периодическое обучение менеджеров. Может ли работодатель быть его организатором (16)
    Организатором обучения управленческого персонала может быть только организационная единица, проводящая обучающие мероприятия в области охраны труда? Может ли работодатель организовать обучение?
  • Периодическое обучение сотрудника в период экономических простоев. Возможно ли (16)
    Могут ли рабочие, которые в настоящее время находятся в состоянии экономического простоя, участвовать в периодическом обучении по охране труда?
• Условия труда
  • Контроль удаленного работника в собственном доме (17)
    Правила удаленной работы не позволяют работодателю контролировать работника у себя дома. Удаленная работа отличается от удаленной работы, поэтому контроль за здоровьем и безопасностью также не подходит. Однако работник может уведомить работодателя о невозможности выполнения удаленной работы из-за личных, материальных или жилищных условий. Сообщая свои возражения по поводу удаленной работы, он не обязан сообщать о личной ситуации, помещениях или членах семьи. Подлежит ли удаленная работа какому-либо контролю?
  • Медицинские осмотры учителей в эпоху коронавируса (18)
    Есть ли изменения в медосмотрах учителей из-за коронавируса?
• Несчастные случаи на работе
  • Сотрудник сообщил о несчастном случае, произошедшем в прошлом году. Что теперь делать (19)
• Первая медицинская помощь
  • Опасность удушья - как оказать первую помощь (20)

Aktualności BHP (Новости безопасности и охраны труда) - весь список