• Nagrody za popularyzowanie w mediach prawa pracy (3)
  • Wiadomości nie tylko z kraju (4)
  • Apel do parlamentu o środki dla PIP (6)
  • stanowisko ROP (6)
  • Deklaracja wspólnych działań na rzecz ochrony pracy (7)
  • A B C dokumentacji
    Akta osobowe, jako przedmiot kontroli inspektora pracy,
    nie budzą większych kontrowersji, jeżeli są traktowane
    tylko i wyłącznie jako źródło informacji, a nie jako sam
    w sobie cel całej kontroli. 
  • Jak odśnieżyć dach? (10)
  • Prawo do strajku (12)
    Prawo do strajku należy do podstawowych praw człowieka
    oraz wolności związkowych. Wobec tego wątpliwości
    związane z wykładnią przepisów regulujących strajk powinny
    być - zgodnie z zasadą in dubio pro liberate - rozstrzygane
    na rzecz, a nie przeciwko wolności strajku. 
  • Wtórna upadłość likwidacyjna (14)
  • Nielegalnie na drodze ekspresowej (15)
  • Browar (16)
  • Sąd nierychliwy, a czy sprawiedliwy? (18)
    Wielokrotnie w czasie wykonywania obowiązków służbowych
    inspektor pracy staje przed problemem odróżnienia umowy
    o pracę od cywilnoprawnych stosunków zlecenia i innych
    umów starannego działania. Pojawia się wówczas pytanie,
    na ile praca wykonywana na podstawie kontraktu
    cywilnoprawnego spełnia warunki umowy o pracę?
    Odpowiedź nie jest łatwa, bowiem istnieje duży margines błędu. 
  • W zakładach mechanicznej przeróbki węgla (20)
  • Pogryzieni przez wielbłądy (23)
  • Pracownik jak cytryna (24)
  • Tam, gdzie "mury pną się do góry" (26)
  • EURONEWSY (28)
  • Wymiary kultury organizacyjnej (29)
  • Biblioteka (31)
  • Pozbawienie wolności za niebezpieczną maszynę (32)
    Inspektor pracy w wyniku dokonanych ustaleń uznał
    wersję zdarzeń zaprezentowaną przez poszkodowaną
    za mało prawdopodobną