- Klinik für Arbeitsmedizin
- Ein Mitarbeiter wurde vorzeitig zur Vorsorgeuntersuchung überwiesen – ein potenzielles Problem für einen Arbeitsmediziner (1)
Meldet der Arbeitnehmer die Notwendigkeit einer Vorsorgeuntersuchung zu einem früheren Zeitpunkt (vor dem in der Entscheidung als Datum der nächsten Untersuchung genannten Datum), ist der Arbeitgeber verpflichtet, ihn zu einer zusätzlichen regelmäßigen Vorsorgeuntersuchung zu schicken. Kann eine solche Untersuchung auf Wunsch des Arbeitgebers gegen den Willen des Arbeitnehmers durchgeführt werden, beispielsweise bei der Feststellung gesundheitlicher Veränderungen, die die Arbeitssicherheit beeinträchtigen könnten?
- Präventive Betreuung der Frauenarbeit in der arbeitsmedizinischen Praxis (4)
Aufgrund ihrer körperlichen Verfassung und ihrer mütterlichen Rolle sollten Frauen im Zusammenhang mit ihrer Arbeit einem besonderen Schutz unterliegen. Grundlage hierfür sind die jeweils geltenden gesetzlichen Regelungen. Was sollte ein Arbeitsmediziner darüber wissen?
- Rechtliche Kommentare
- Unmittelbare Gefahr für Gesundheit und Leben – die Rolle eines Arztes bei der Gesundheitsvorsorge für Arbeitnehmer (7)
Eine unmittelbare Gefahr für Gesundheit und Leben von Arbeitnehmern ist nur einen Schritt von einem Unfall entfernt, der letztlich als Arbeitsunfall eingestuft werden kann. Die Rolle des Arbeitgebers besteht darin, alle in der Arbeitsumgebung vorhandenen Gefahren zu begrenzen und direkte Gefahren zu beseitigen. In diesem Zusammenhang kann die mehr oder weniger direkte Rolle der Ärzte, die im Rahmen des arbeitsmedizinischen Dienstes tätig sind und die Arbeitnehmer vorbeugende Gesundheitsfürsorge leisten, nicht außer Acht gelassen werden.
- Digitalisierung von Krankenakten – können einige Dokumente in Papierform belassen werden (11)
Die Vorschriften sehen vor, dass Krankenakten in elektronischer Form aufzubewahren sind und dass ein in der einen Form aufbewahrtes Dokument nicht gleichzeitig in der anderen Form aufbewahrt werden darf. Ist es möglich, einige Dokumente nach der Digitalisierung von Krankenakten in Papierform zu belassen (z. B. komplexe Karten und Formulare)?
- ChatGPT – kann es eine Unterstützung bei der Arbeit eines Arbeitsmediziners sein (13)
KI-Systeme können die Arbeit von Ärzten erleichtern, ihre Qualität verbessern, die Behandlungsdauer verkürzen und zur Reduzierung einiger Kosten beitragen. Es ist auch möglich, den Diagnoseprozess für Patienten zu verbessern. Prüfen Sie, wie Sie chatGPT in der Arbeitsmedizin nutzen können.
- Formen
- Anleitung zum Ausfüllen von Überweisungen für Kurbehandlungen für Personen, die in der Herstellung asbesthaltiger Produkte beschäftigt sind (14)
- Änderungskalender
- Aktuelle gesetzliche Änderungen (16)
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