• Unser Inflationsschutzschild
    Es gibt nichts zu verbergen, in den letzten Monaten greifen wir uns bei jedem weiteren Besuch im Laden immer häufiger den Kopf und die Brieftasche. Preiserhöhungen und Inflation machen ihren Job. Daher hat ATEST entschieden, den Preis von zwei von drei Abo-Versionen nicht zu erhöhen (de facto handelt es sich inflationsbedingt um eine Preissenkung). Der Preis der dritten Version des Abonnements (Papierversion) erhöht sich leicht.
  • Schwarze Schwäne in Gesundheit und Sicherheit
    Die direkte Motivation, diese schönen Vögel in die Überlegungen zur Arbeitssicherheit einzubeziehen, war die Lektüre von Nassim Nicholas Talebs Buch* „Der schwarze Schwan. Wie unvorhersehbare Ereignisse unser Leben regieren. Dies ist eine gut geschriebene philosophische Abhandlung über den Umgang mit Risiken und Wahrscheinlichkeiten in unserem Leben Der Autor konzentriert sich auf Ökonomie und wirtschaftliche Prozesse im Zusammenhang mit den derzeit in diesen Bereichen geltenden Regeln und den Folgen äußerst unwahrscheinlicher Ereignisse.Ich war jedoch vom Konzept des "schwarzen Schwans" fasziniert und habe es fast sofort mit unserem in Verbindung gebracht Herangehensweise an das Risiko, insbesondere an die Wahrscheinlichkeit von schweren und schlimmsten tödlichen Unfällen.
  • Die polnische Version der Norm über die Sicherheit von Transformatoren, Drosseln und Netzteilen
    Am 1. Februar 2022 veröffentlichte das Polnische Komitee für Normung die polnische Version der Norm PN-EN IEC 61558-1:2019-10 „Sicherheit der Verwendung von Transformatoren, Drosseln, Netzteilen und Baugruppen solcher Geräte“. Teil 1: Allgemeine Anforderungen und Prüfungen. Das Dokument hat 186 Seiten, ist mit der Niederspannungsrichtlinie 2014/35/EU harmonisiert, führt EN IEC 61558-1:2019 ein und ersetzt PN-EN 61558-1:2009 (polnische Version) und PN-EN 61558 1:2009/ A1:2009 (englische Version).
  • Neue Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften und Arbeitsrecht
    113. Bekanntmachung des Premierministers vom 9. August 2022 über die Bekanntgabe des konsolidierten Textes der Verordnung des Ministerrates über Berufskrankheiten (Gesetzblatt Pos. 1836). Ankündigungsdatum:
    31. August 2022. 114. Verordnung des Innen- und Verwaltungsministers vom 24. August 2022 zur Änderung der Verordnung über das Grundgehalt und die Zulagen für Grenzschutzbeamte (Gesetzblatt Pos. 1858). Datum des Inkrafttretens: 17. September 2022.
  • Häufige Konstruktionsfehler in Bezug auf Gesundheit, Sicherheit und Ergonomie (Teil 1)
    Der Tätigkeitsbereich des Arbeitsschutzdienstes umfasst mehrere Aufgaben im Zusammenhang mit der Planung, Gestaltung und Abnahme von neu errichteten oder umgebauten Einrichtungen in Arbeitsstätten. Designer und Bauunternehmer sind meistens mit technischen und Bauvorschriften vertraut, aber oft muss ein Sicherheitsspezialist sie davon überzeugen, sich auch mit Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften und Ergonomie vertraut zu machen und diese anzuwenden. Ein häufiges Problem von Gesundheits- und Sicherheitsfachkräften besteht darin, sie bei der Umsetzung von Schlüsselaufgaben des Gesundheits- und Sicherheitsdienstes1 im Zusammenhang mit der Schaffung oder Modernisierung von Arbeitsplätzen auszulassen. Dies gilt insbesondere für die Mitwirkung des Arbeitsschutzdienstes „bei der Entwicklung von Plänen zur Modernisierung und Weiterentwicklung der Arbeitsstätte, bei der Erstellung von Ansätzen für Neuinvestitionen und Modernisierung der Arbeitsstätte“ – was bedeutet, dass sie dies hier nicht können Schlüsselphase „Vorschläge zur Einbeziehung technischer und organisatorischer Maßnahmen zur Verbesserung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes vorlegen“.
  • Brandschutzleitfaden (Teil 36)
    In diesem Teil führt der Autor das Problem schwerwiegender Fehler weiter. Der bisherige, fünfunddreißigste Teil der Reihe ist in ATEST 10/2022 erschienen. Störfälle - Fortsetzung Der Betreiber des ZDR ist verpflichtet, einen Sicherheitsbericht zu erstellen. Der Sicherheitsbericht soll zeigen, dass: · der Betreiber des ZDR bereit ist, das Unfallverhütungsprogramm anzuwenden und Arbeitsunfälle zu bekämpfen; · die Anlage die Bedingungen für die Implementierung eines Sicherheitssystems erfüllt; · die Möglichkeit eines Arbeitsunfalls analysiert und die erforderlichen Maßnahmen zu seiner Verhinderung getroffen wurden; · die Grundsätze der Sicherheit und ordnungsgemäßen Planung, Konstruktion und Wartung von Anlagen, einschließlich Lagern, Geräten, ausgenommen Transportmitteln, und Infrastruktur im Zusammenhang mit Aktivitäten, die ein Ausfallrisiko verursachen können, eingehalten wurden.
  • Unfälle
    Woiwodschaft Kleinpolen: Auf der Baustelle stand ein Auszubildender auf einem an der Fassade des Gebäudes aufgestellten Gerüstpodest und führte Arbeiten zur Wanddämmung durch. Dabei stürzte er aus ca. 6 m Höhe auf die angrenzende Fläche des Gerüstes. Durch den Vorfall erlitt das Opfer schwere Verletzungen.
  • Auch der Arbeitgeber-Elektriker tickt (manchmal)...
    Der tödliche Unfall ereignete sich im Bereich einer neu errichteten Mehrfamilienhaussiedlung, den sogenannten Zinshäusern. Der Inhaber und gleichzeitig einzige Geschäftsführer eines Unternehmens mit rund einem Dutzend Mitarbeitern, das auf der Baustelle sämtliche Elektroinstallationsarbeiten durchführte, wurde verletzt. Er verfügt über mehr als zwanzig Jahre Berufserfahrung, G1-Energiequalifikationen sowohl im Bereich Betrieb (E) als auch Aufsicht (D) und Ausbildung im Bereich Gesundheit und Sicherheit für Arbeitgeber, die die Aufgaben des Gesundheits- und Sicherheitsdienstes wahrnehmen.
  • MILWAUKEE® erweitert das Sortiment an Schutzhandschuhen
    Bis zu 70 % der Arbeiter, die am Arbeitsplatz Handverletzungen erlitten, trugen die falschen Schutzhandschuhe. Aus Sorge um die Sicherheit von Berufstätigen erweitert MILWAUKEE® sein Sortiment an Schutzkleidung um schnittfeste Handschuhe, darunter Warnschutzhandschuhe, und Winterhandschuhe.
  • Der Seelenfrieden eines Arbeitgebers
    „Für den erholsamen Schlaf des Arbeitgebers sorgen Arbeitsschutzschulungen für Mitarbeiter aus der Ukraine auf Ukrainisch“ – so lautet der Slogan der Sozialkampagne der Stiftung ipomocni.pl, die sich an Arbeitgeber richtet, die Flüchtlinge beschäftigen. Die Kampagne war im September auf den Straßen von Krakau (Stadtbusse waren die Träger des Slogans) und in den sozialen Medien zu sehen.
  • Arbeitsschutz in einem modernen Forschungszentrum
    Am 3. Juni 2022 nahmen Teilnehmer der 13. landesweiten Konferenz des monatlich erscheinenden ATEST – Arbeitsschutz an einer inhaltlichen Reise zum SOLARIS National Synchrotron Radiation Center in Krakau teil.
  • OHS-Codierung
    Zusammen mit TAM (www.tam.com.pl) bieten wir Ihnen mentale Unterhaltung. Nach dem Motto, dass Sie Spaß am Unterrichten haben sollen, verschaffen Ihnen unsere Aufgaben nicht nur einen Moment der Verschnaufpause, sondern ermöglichen Ihnen auch, sich an das Branchenwissen zu erinnern. Diesen Monat bieten wir Programmierspaß.
  • Ermittlung der Ursache eines Arbeitsunfalls durch das Gericht
    Die ursächliche Ursache eines Ereignisses kann jeder äußere Faktor sein (d. h. nicht aus den inneren Merkmalen einer Person resultieren), der unter den bestehenden Bedingungen schädliche Auswirkungen haben kann. In diesem Sinne kann die äußere Ursache des Ereignisses nicht nur das Arbeitsgerät, die Maschine, die Naturgewalten, sondern auch die Arbeit und Tätigkeit des Opfers selbst sein (z. B. Sturz in ein Loch im Gerüst). Zweifellos war der Stromschlag bei Arbeiten bei hoher Temperatur und Feuchtigkeit eine äußere Ursache für einen Arbeitsunfall (Urteil des BGH vom 16.10.2019, II PK 57/18)
  • Programme zur Sicherheitsunterstützung
    Ja, wir alle kennen es – Förderung und Bildung in einem und gleichzeitig ein Riesenspaß. Gesundheits- und Sicherheitswettbewerb - ich habe nur schlechte Assoziationen. Gamification, Tests zu Gesundheits- und Sicherheitsregeln, ein Gedicht über Sicherheit schreiben, ein Kreuzworträtsel lösen, ein Plakat zeichnen, das für Sicherheit wirbt, einen Slogan erstellen - Leute, wir sind doch keine Kinder! Warum hat es sich durchgesetzt, dass ein so wichtiges Thema entweder mit billigem Drama oder fröhlich diskutiert werden kann? Ja, ich habe auch Wettbewerbe organisiert. Ja, ich habe auch nach Inspiration gesucht, mir Slogans ausgedacht und Filme gezeigt. Ja, aber es hat nicht funktioniert, und vor allem hat es mich geärgert.
  • Arbeitnehmer, die den Gefahren gefährlicher Stoffe besonders ausgesetzt sind (1)
    Dieses Merkblatt bietet praktische Anleitungen zu rechtlichen Verpflichtungen und bewährten Verfahren für gefährdete Arbeitnehmer, die bei der Arbeit gefährlichen Stoffen ausgesetzt sein können. Es ist wichtig, dass Risikobewertungs- und Präventionsmaßnahmen Gruppen von Arbeitnehmern mit besonderen Bedürfnissen berücksichtigen, die möglicherweise besonders gefährdet sind. Das Merkblatt fasst die rechtlichen Pflichten der Arbeitgeber zusammen und analysiert spezifische Gruppen, d. h. neue oder junge Arbeitnehmer, Wander- oder Zeitarbeitskräfte, Arbeitnehmer mit Erkrankungen, schwangere oder stillende Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmerinnen. Was können Arbeitgeber tun, um sicherzustellen, dass diese Arbeitnehmergruppen vor Schäden durch die Exposition gegenüber gefährlichen Stoffen geschützt sind?
  • Künstliche Intelligenz hilft bei Gesundheit und Sicherheit
    Wir möchten die Möglichkeiten berücksichtigen, die moderne Technologie im Arbeitsschutz bietet, insbesondere fortschrittliche IT-Tools und künstliche Intelligenz. Solche Lösungen werden immer häufiger in verschiedenen Wirtschaftszweigen eingesetzt. Sie helfen auch maßgeblich bei der Entwicklung des Konzepts von Industrie 4.0 und „Smart Manufacturing“. Darüber hinaus unterstützen sie den Einsatz integrierter Systeme, die mit großen Datensätzen arbeiten und in Echtzeit auf sich ändernde Bedingungen in Fabriken reagieren. So helfen sie beispielsweise, Maschinen in optimalem Zustand zu halten und frühzeitig auf drohende Ausfälle aufmerksam zu machen, den Materialbedarf vorherzusagen oder die Qualität von Produkten zu überwachen. Kann künstliche Intelligenz diese Art der Unterstützung auch im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz leisten?
  • Arbeitsschutzdienst 4.0
    Vom 8. bis 9. September 2022 fand das 4. Nationale Forum für Gesundheits- und Sicherheitsdienste „Służba OHS 4.0“ statt, das vom Hauptvorstand der Nationalen Vereinigung der Mitarbeiter des Arbeitsschutzdienstes organisiert wurde. Die Arbeitswelt im Wandel, neue Technologien, neue Maschinen, Computerisierung und Menschen: Arbeitnehmer, Arbeitgeber und der Gesundheits- und Sicherheitsdienst. Diese Fragen wurden während des Forums diskutiert - Probleme und Lösungsansätze wurden vorgestellt. Wissen, Erfahrungen und bewährte Praktiken wurden ausgetauscht.
  • Die Sicherheit und Bedürfnisse der Mitarbeiter in ihrem Arbeitsumfeld
    Moderner Arbeitsschutz muss an „alten“ Themen arbeiten (z. B. Arbeiten in der Höhe, Einstellung junger Arbeitnehmer) und berücksichtigt auch die sich schnell verändernde Arbeitswelt: mehr Frauen, Migranten, ältere Arbeitnehmer, mehr chronische und psychische Erkrankungen, neue Technologien, zunehmend Arbeitsanforderungen, psychosoziale Risiken, wirtschaftliche und politische Turbulenzen.
  • Schuhreparaturmaschinen
    Mit unseren Checklisten können Sie prüfen, ob eine bestimmte Maschine oder Maschinengruppe die Sicherheitsanforderungen der Vorschriften und Normen erfüllt. Sie sind auch ein Instrument für die Berufsrisikobewertung beim Betrieb dieser Maschinen; kann als Informationsquelle für Gesundheits- und Sicherheitsanweisungen verwendet werden. Leser verwenden sie auf unterschiedliche Weise; auch für die Ausbildung zukünftiger Maschinenbediener. Die nächste Liste ist für Schuhreparaturmaschinen. Eine Liste der bisher veröffentlichten Listen findet der Leser auf der Website www.atest.com.pl in der Registerkarte „Maschinen – Checkliste“ (Rahmen „Thematische Zyklen“).

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