-
Szczegóły
-
Autor: Grzegorz Makarewicz
-
Kategoria: Monitor Prawa Pracy
-
-
Odsłon: 9013
- Aktualności
- Uprawnienia pracownika w razie niezgodnego z prawem rozwiązania przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia
- Umocowanie do reprezentowania organizacji związkowej wobec pracodawcy a prawo do ochrony zatrudnienia
- Przychód pracownika
- Projekty zmian aktów prawnych
- Zmiany w prawie
- Strategia Ratyfikacji Zrewidowanej Europejskiej Karty Społecznej: błyskawiczna operacja czy długi marsz?
- Artykuły
- Czy rzeczywiście "Państwo zakładów pracy"? - artykuł recenzyjny
- Wygląd zewnętrzny pracownika jako nienazwane kryterium dyskryminacji
- Zatrudnienie wspólnika spółki z o.o. jako członka jej zarządu
- Odpowiedzialność za naruszenie tajemnicy przedsiębiorstwa w indywidualnym prawie pracy
- Nakłanianie do rozwiązania umowy o pracę a czyn nieuczciwej konkurencji
- Ochrona praw pracowniczych po przejęciu zakładu
- Prawo do dodatku wyrównawczego
- Rozpoznanie skargi kasacyjnej w związku z naruszeniem przepisów postępowania
- Spełnienie przesłanek do nabycia premii regulaminowej
- Prowadzenie działalności gospodarczej przez kobietę będącą w ciąży
- Zwolnienie dyscyplinarne z powodu nadużycia świadczeń z ubezpieczenia społecznego